2022年6月28日 星期二

#實習 跟 #工作 都適用的提醒!

 

#實習#工作 都適用的提醒!
再小的事情,都一定有值得學習,
以及其他前輩們正持續努力在做的原因。
找到它、學習它、並且做好它。
 
引用自 Wawa WU
 
 
去企業實習,可以這樣做。
⠀⠀
因為學制以及學校風氣慢慢的改變,現在許多的學校,也非常的鼓勵學生在適合的時候,去相關的企業單位實習。
⠀⠀
通常在學校會是以理論基礎居多,而去企業單位實習,則會是你第一次與實務經驗靠最近的機會,好好的把握,勢必會成為你未來工作上的養份。
⠀⠀
我以近年來與實習生共事的經驗為基底,不論是大型廣告公司、或是中小型的代理商,都是有基本脈絡可循的。
⠀⠀
在這篇文章中,也為大家歸納了幾個如果你是去一個企業當實習生,可以注意的重點有哪些。
⠀⠀
1.) 心態這樣調整:從心理開始,去適應新環境
⠀⠀
🔔先學再說:
⠀⠀
先不用去考慮未來要不要做這個職業,當進到實習單位,看到什麼都先學起來,以後有沒有用處,讓以後去決定,現在的你,要做的是把眼前的東西先學會再說。
⠀⠀
不論是流程上的學習、工作中的經驗、甚至是庶務上的打理,每一項事情,都必定有可以學習和運用在往後職場的地方。
⠀⠀
貪婪地去學習每一個有機會帶走的東西。
⠀⠀
🔔建立基本人脈:
⠀⠀
跟公司的同事盡量打好關係,雖然說交朋友不是工作的最大目的,但是趁現在多認識學校之外的人脈,對於之後會非常有助益,除了身旁的同事,若有機會可以認識協力的廠商,也會是一件很棒的事,因為他們就是真真實實在第一線拼鬥的人。
⠀⠀
但也請拿捏好分寸,並非要你汲汲營營的專注在人脈的搜尋和經營上,因為身旁的人也是明眼的,若太過頭,也只會讓同事對你產生疑慮,甚至影響實習時對你的教導意願,此時的你,還是需以學習為最大的要點。
⠀⠀
🔔盡量做:
⠀⠀
凡是能力範圍之內的事情,能做就盡量做,抱持著一個觀念,學習是這階段之中你要獲得的最大東西,若是真的遇到不公平的時候,當然心中會有不平衡,但在這個階段,先把計較放一邊吧,把實在的學習給通通拿到手,才是最實際而且別人搶不走的事情。
⠀⠀
2.) 做事的邏輯這樣想:讓自己隨時保持在接收的狀態
⠀⠀
🔔隨時紀錄:
⠀⠀
請隨身備好一本小筆記本,在這個階段中,你不會、甚至是沒聽過的事情應該會非常的多,只要一遇到你不熟悉的事情,請立刻詳實的做好記錄。
⠀⠀
我個人是比較建議使用手寫筆記本,因為可以在書寫文字的同時,加上重點標記一起紀錄,程度上會更方便往後的理解,之後你若有時間,再用你熟悉的方式彙整即可。
⠀⠀
🔔謙遜待事:
⠀⠀
在實習的階段中,請隨時保持謙遜,縱使跟你原本的個性有出入,但在實習階段,最重要的事情仍然是學習,而不是你個性上的展現,並非要你虛偽行事,而是要適度的收斂自己原有的過激性格。
⠀⠀
如果真的因此不小心而彼此產生誤會,輕者會讓帶你的人產生多一事,不如少一事的念頭、嚴重的甚至可能會對你心生不滿進而百般刁難,這樣吃虧的絕對只會是你自己。
⠀⠀
🔔完成後立即回報:
⠀⠀
做完任何事情,請立刻進行回報,原因有二,第一是可以確保你做的事情,正確沒有錯誤,第二則是讓你的這個報告,可以備註成為你完成實習時的一種紀錄,而記錄的方式,可以練習以詳實、客觀的方式去做,也避免太過主觀的帶入,而混淆了紀錄的初衷。
⠀⠀
這邊再多分享一個小技巧,做回報時的積極度其實非常重要,我們可以設想一個狀況,假設你是要帶新人的小主管,對比意興闌珊以及非常積極的人,雖然都是實習生,但後者一定會讓你更願意傾囊相授,用同樣的道理套用在自己身上,這樣你會更不容易陷入不積極的思維之中。
⠀⠀
3.) 不輕易觸碰的禁區:職場中的基本底線和原則
⠀⠀
🔔避免抱怨:
⠀⠀
在一份正式的工作中會抱怨,是非常正常的事情,甚至可以說非常有益身心的健康,但在實習的期間,依然是以學習為重,把抱怨的力氣,全部留下來做事吧。
⠀⠀
原因跟上面一點非常相似,如果你的抱怨只有身邊的人知道倒還好,若不小心流到主管那邊,那麼對你整個實習的過程中,會面臨到的狀況就會更加嚴峻了。
⠀⠀
抱怨一時爽,但要小心被知道了以後會一直很不爽。
⠀⠀
🔔全身而退:
⠀⠀
公司內部難免會有一些小團體,在實習的期間,盡量不靠任何一邊,依然是以做事情為主,保持在實習的階段後,可以全身而退是上策,因為這時候你要累積的是人脈,而非政治立場。
⠀⠀
當然,如果你真的運氣太好,進入了一間壁壘分明的公司,那麼,還是以你能夠學到最多的那一邊為選擇的基準點,雖然不是最佳的正解,但選擇性的厚黑,也是往後必須要面對的一門功課。
⠀⠀
🔔保密是基本原則:
⠀⠀
切勿將在公司聽到的任何內部情報,甚至產業機密,與非公司的人去做任何形式的談論,不論是聊天軟體、實際的聚會皆是,縱使是實習生階段,也一定要遵守企業以及公司的保密協議。
⠀⠀
不要輕易的把公司的任何業務,跟其他人隨意地做分享,因為只要在職場中,對於任何保密的法律條款和職場倫理,都是有必須要遵守的底線存在的。
⠀⠀
4.) 實習結束要做的事:收尾和總結非常重要
⠀⠀
🔔可被量化的成績:
⠀⠀
帶走可以被估量的成績,比方說在實習的階段,與同事們跟幾個前線的客戶做過聯繫、參與過幾次提案的準備、幾個文案以及創意的發想,不論事情的大小,都記錄下來你在這些事件中學到的內容。
⠀⠀
這邊有個小技巧分享,因為這些內容是可以用到你未來履歷之上的,所以可以用「量化」的方式去做紀錄,一來是可以清楚知道你做了哪些事,再者是讓未來的公司,可以藉由你實習的經驗,對你有更全面的了解。
⠀⠀
🔔帶走學習:
⠀⠀
在實習的過程中,因為你的頭已經洗下去了,所以非常建議你認真的在實習的單位中,找到你可以學習的地方,用力地把東西帶走,當實習的過程結束後,再審慎的去評估,你對於這個行業是否有興趣。
⠀⠀
無論如何,當你踏出實習單位的大門時,一定要帶走有形和無形的學習,用偷的也要把學習偷走。
⠀⠀
🔔備註和實習紀錄:
⠀⠀
在為你的實習寫下結束的備註還有紀錄時,建議不要寫抱怨,內容盡量要有前瞻性和建設性,要讓之後其他公司在看你的履歷時,充分了解你可以做哪些事情,也方便你為這一段實習歷程,公正且快速的做一個總結。
⠀⠀
實習的階段,是學生在畢業之前,最靠近真實業界的時候,好好的把握這個機會,不論是過程或是結束後的總結報告,都是你可以學習的絕佳時刻。
⠀⠀
正式的工作,難免會有很多庶務或無聊的地方,但也請記得一件事,你去的實習單位,並沒有義務要讓你的工作變得非常有趣,而是真實的把工作的一面,呈現在你的面前,所以不論遇到什麼事情,請不要用太流水帳的方式去面對。
⠀⠀
再小的事情,都一定有值得學習,以及其他前輩們正持續努力在做的原因。
⠀⠀
找到它、學習它、並且做好它。
⠀⠀

沒有留言:

張貼留言